Beroepscompetenties voor duurzame ontwikkeling (VESTIA+D) Bron.DHO: http://www.dho.nl/documents/Competenties2007.pdf
Verantwoordelijkheid
Een duurzame professional draagt verantwoordelijkheid voor het eigen werk.
Dat wil zeggen: de duurzame professional kan…
1. Een stakeholderanalyse maken
2. Persoonlijke verantwoordelijkheid dragen
3. Persoonlijk verantwoording afleggen aan de samenleving
4. Eigen handelen kritisch evalueren
Emotionele intelligentie
Een duurzame professional leeft zich in in waarden en gevoelens van anderen.
Dat wil zeggen: de duurzame professional kan…
1. Waarden van zichzelf en van andere mensen en culturen herkennen en respecteren
2. Handelingsperspectieven van zichzelf en van andere mensen en culturen herkennen en respecteren
3. Luisteren naar meningen en emoties van anderen
4. Onderscheid maken tussen feiten, vermoedens en meningen
Systeemgerichtheid
Een duurzame professional denkt en werkt vanuit een systeemvisie.
Dat wil zeggen: de duurzame professional kan…
1. Inter- en transdisciplinair samenwerken
2. Denken in systemen, en daarbij in- en uitzoomen, d.w.z. beurtelings analytisch en holistisch denken
3. Functiegericht, innovatief, creatief en buiten kaders denken
4. Ketengericht denken
Toekomstgerichtheid
Een duurzame professional denkt en werkt vanuit een toekomstperspectief.
Dat wil zeggen: de duurzame professional kan…
1. Niet-lineaire processen herkennen en begrijpen
2. Denken in verschillende tijdschalen; onderscheid maken tussen korte en lange termijn aanpak
3. Consequentiebereik en consequentieperiode van beslissingen inschatten
4. Toekomstgericht denken, anticiperen
persoonlijke Inzet
Een duurzame professional zet zich persoonlijk in voor duurzame ontwikkeling.
Dat wil zeggen: de duurzame professional kan…
1. Duurzame ontwikkeling consequent betrekken bij het eigen werk als professional (duurzame attitude)
2. Eigen kennis en expertise actueel houden, ook buiten de eigen discipline
3. Met passie aan dromen en idealen werken
4. Het eigen geweten als maatstaf hanteren
Actievaardigheid
Een duurzame professional treedt besluitvaardig en handelingsbekwaam op.
Dat wil zeggen: de duurzame professional kan…
1. Onafweegbare afwegingen maken en tot keuzes komen
2. Handelen als de tijd rijp is, en niet tegen de stroom in: ‘doen zonder doen’
3. Omgaan met onzekerheden
4. Besluiten nemen
Plus: Disciplinaire competenties voor duurzame ontwikkeling
(variëren per opleiding of beroepsgroep)
